试用期不给工资可投诉。依据《劳动合同法》，单位应按时支付工资，试用期也不例外。不及时处理，可能导致劳动者权益受损，影响生活。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期不给工资，常见处理方式有协商、投诉、调解、仲裁。可先与单位协商，无果后向劳动局投诉或申请调解，仍无法解决则提起劳动仲裁。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期不给工资需维权。具体操作：1. 与单位协商，依据劳动合同要求支付；2. 协商不成，向广州劳动局投诉，提供工作证明和工资单；3. 或申请劳动调解，由第三方介入调解；4. 仍无法解决，准备证据提起劳动仲裁，维护合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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