医院医疗纠纷赔偿范围有哪些项目可以做

结论：
医院医疗纠纷赔偿范围涵盖医疗费、误工费、住院伙食补助费、陪护费、残疾生活补助费与残疾用具费、丧葬费、被扶养人生活费、精神损害抚慰金等项目。
法律解析：
依据相关法律规定，在医院医疗纠纷中，赔偿有着明确的范围界定。医疗费是针对医疗事故致人身损害治疗产生的费用，原发病医疗费用不在此列；误工费区分有固定收入和无固定收入情况计算；住院伙食补助费按事故发生地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准算；陪护费按事故发生地上一年度职工年平均工资算；残疾相关费用依伤残等级确定；还有丧葬费、被扶养人生活费等。精神损害抚慰金在造成患者死亡或残疾时，赔偿年限最长分别不超6年和3年。这些赔偿项目保障了患者在医疗纠纷中的合法权益。如果遇到医疗纠纷赔偿相关问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
医院医疗纠纷赔偿范围如下：
1.医疗费：按医疗事故致人身损害治疗费用计算，凭票据支付，不包括原发病费用。
2.误工费：有固定收入按误工减少收入算，无固定收入按当地上年度职工年均工资算。
3.住院伙食补助费：按当地国家机关一般工作人员出差补助标准算。
4.陪护费：住院需专人陪护，按当地上年度职工年均工资算。
5.残疾相关费用：残疾生活补助费和用具费依伤残等级定。
6.其他：丧葬费、被扶养人生活费等。
7.精神损害抚慰金：致死或致残，赔偿年限最长6年或3年。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
医院医疗纠纷赔偿范围涵盖多方面，包含医疗费、误工费、住院伙食补助费等项目。这些赔偿项目是基于患者因医疗事故遭受的人身损害和经济损失而设立的，体现了对患者权益的保障。
1.医疗费按治疗人身损害的费用凭据支付，不包含原发病费用，这确保赔偿用于事故导致的额外治疗。
2.误工费根据患者有无固定收入，分别按减少的固定收入或当地职工年平均工资计算。
3.住院伙食补助费按当地国家机关一般工作人员出差补助标准算。
4.陪护费按当地职工年平均工资计算。
5.残疾生活补助费和用具费依伤残等级确定。
6.还有丧葬费、被扶养人生活费等。
7.精神损害抚慰金在患者死亡或残疾时，赔偿年限最长不超6年或3年。

建议医院加强医疗管理，降低医疗事故发生率。同时患者遭遇纠纷时应及时收集证据，依法维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
法律分析：
（1）医疗费是对医疗事故导致人身损害治疗费用的赔偿，需凭据支付且不包含原发病费用，这确保赔偿仅针对事故造成的额外医疗支出。
（2）误工费根据患者收入情况计算，有固定收入按减少的固定收入算，无固定收入按当地上一年度职工年平均工资算，保障患者因事故误工的经济损失。
（3）住院伙食补助费按当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准计算，合理补偿患者住院期间的饮食费用。
（4）陪护费针对患者住院需专人陪护的情况，按当地上一年度职工年平均工资计算，弥补陪护人员的劳动价值。
（5）残疾生活补助费、残疾用具费依伤残等级确定，保障残疾患者的后续生活和康复需求。
（6）丧葬费、被扶养人生活费等，对患者及其家属的相关损失给予赔偿。
（7）精神损害抚慰金在患者死亡或残疾时给予赔偿，赔偿年限有最长限制。

提醒：医疗纠纷赔偿计算复杂，不同案情赔偿范围和金额有差异，建议咨询专业人士进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）医院在处理医疗纠纷赔偿时，应准确收集患者因医疗事故导致人身损害治疗的费用凭证，严格区分原发病医疗费用，合理计算医疗费。
（二）计算误工费时，需确认患者收入情况，有固定收入按减少的固定收入算，无固定收入按当地上一年度职工年平均工资算。
（三）按照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准计算住院伙食补助费。
（四）若患者住院需专人陪护，按当地上一年度职工年平均工资计算陪护费。
（五）对于残疾生活补助费和残疾用具费，及时进行伤残等级鉴定，依等级确定赔偿金额。
（六）准确核算丧葬费、被扶养人生活费等费用。
（七）在计算精神损害抚慰金时，根据患者是否死亡或残疾，遵循最长不超6年或3年的赔偿年限规定。

法律依据：
《医疗纠纷预防和处理条例》第五十二条规定，医疗纠纷赔偿的项目和标准依照有关法律的规定计算。这里所涉及的赔偿项目及计算方式符合相关民事法律关于侵权责任赔偿的规定精神，保障了患者在医疗纠纷中的合法权益。